RECRUITING採用情報

キャリア採用情報

法務職

■ご担当予定業務
・契約書の検証 
・M&Aなどアライアンスへ助言、関与 
・独禁法・競争法関連の法的助言、社内研修の実施
・社内からの法令解釈などの問合せ対応
・国内外の法律事務所、弁護士との協議、相談
・株主総会の準備、運営 など

■配属先部署のミッション
法務部配属となります。
当部署は、日本精機グループのリーガル部隊としてビジネスリスクを最小化し、企業利益に貢献する役割を果たしています。昨今、法務部としてグループ全体、特に海外関係会社などへの関与の程度を高めることが求められており、それに伴い高い業務水準が必要となりますので、これらに対応する人材の強化を図るため、新しい仲間を募集いたします。

■業務の面白み、やりがい
・経営に直結した課題に取り組むことができます。
・一定の業務領域が決まっていますが、全社横断的に様々な業務・案件に関与することができます。
・上場企業の法務部メンバーとして、企業法務の専門性を高めることができます。
・マネジメントスキルや適性なども考慮して、管理職への登用も想定しています。

勤務地 新潟県長岡市(本社)
応募資格 大卒以上、TOEICスコア500以上
必要な経験・知識
【MUST】
・Word、Excel、Power Point、その他PC基礎操作スキル
(高度なスキルは求めません。)
 
【WANT】
・英文契約書の読解
・法科大学院修了程度の法律知識
・事業会社やコンサルタントでの企業法務経験

募集要項

勤務時間 本社・高見事業所・R&Dセンター/8:10〜17:05(うち休憩60分)
テクニカルセンター/8:50〜17:45(うち休憩60分)
※営業所は別途就業規則に定める勤務時間
※フレックスタイム制の適用職場あり
休日休暇 完全週休2日制(土・日)、年末年始・GW・夏季休暇、結婚休暇、産前産後休暇、配偶者出産休暇、忌引休暇、生理休暇、公務休暇、罹災休暇、看護休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇、積立有給休暇、育児休業・介護休業制度 他
※土・日以外の休日は、当社独自の休日カレンダーによります
※年間休日日数/122日
※年末年始・GW・夏季休暇は、それぞれ7日〜10日程度の連続休暇となります
保険 健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険
福利厚生 【 各種制度 】
健康保険組合・財形貯蓄制度・借上社宅制度・従業員持株会等・確定拠出年金・慶弔見舞金・団体保険・定期健康診断・新車購入援助制度
【 諸施設 】
社員食堂・売店・体育館・独身寮・銀行C/D・語学研修センター等
教育・研修 中堅社員研修・管理職研修・リーダー研修・自己啓発教育・SD(通信)教育・情報化研修・語学研修 他
給与 経験、能力等を考慮し、当社ルールに基づき優遇いたします
賞与 年2回(7月・12月) ※その他、業績により期末賞与もあり
諸手当 時間外手当、通勤手当、その他当社規程により支給
人事評価 設定目標に対する達成度合の評価およびそのプロセスに対する評価を実施

※全職種共通

応募方法・選考プロセス

応募方法、選考プロセスは下記の通りとなります。まずは上記「募集職種一覧」より希望される職種にエントリーをお願いします。

  • エントリー後、「キャリアシート」「職務経歴書」の提出
  • 「キャリアシート」「職務経歴書」による書類選考
  • メールでの書類選考結果通知・・・書類受取から1~2週間後
  • 面接(複数回)・適性検査
  • 採用内定
  • ※ご提出いただいた資料は返却せず、当社にて責任をもって廃棄させていただきます。
  • ※ハローワークからの紹介状をお持ちの方は、「キャリアシート」「職務経歴書」と一緒にご提出ください。
  • ※一度不採用となった方の再応募は、原則として受け付けません。

お問い合わせ

採用に関するお問い合わせは、以下のボタンを押して応募フォームよりご連絡ください。
急募
  • 製造・生産技術系 凹面鏡蒸着技術者(蒸着設備設計、蒸着設備操作、光学膜設計等)
  • 営業系 【管理職】日本精機グループ サービス事業 営業職
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